Effectuer des stages est devenu quasi-obligatoire pour l’obtention d’un diplôme d’études supérieures. Ce système de contrat « allégé » est très apprécié des entreprises. Comment faire pour éviter les dérives et les abus ? La législation s’est durcie mais qu’en est-il vraiment ? Les conditions générales Le stagiaire n’est pas considéré comme un salarié de l’entreprise mais il … Lire la suite
En 2014, il y a eu 177 300 nouvelles embauches en contrat de professionnalisation ce qui correspond à une augmentation de 3% par rapport à 2013. Ce type de contrat vise les étudiants de 16 ans à 25 ans et les demandeurs d’emploi de plus de 26 ans. Il peut être effectué en Contrat à Durée Déterminée … Lire la suite
Ce sujet revient très fréquemment dans l’actualité, des entreprises sont condamnées ou relaxées dans des affaires de discrimination à l’embauche. En tant qu’agence d’emploi, nous avons comme priorité et comme devoir de ne pas faire de discrimination. Que signifie ce terme « discrimination à l’embauche » ? Comment un candidat peut-il le prouver ? Les critères discriminatoires … Lire la suite
Après nos petits conseils généraux pour bien rédiger votre Curriculum Vitae dans notre article « Comment bien rédiger son CV ». Nous allons maintenant vous préciser les éléments à fournir dans votre CV lorsque vous rechercher un emploi ayant trait à la comptabilité. Comme nous l’avons décrit, il n’est pas nécessaire de rédiger un CV de façon original … Lire la suite
Attention, votre CV est la première image que vous renvoyer à votre recruteur ! Une petite erreur peut diriger votre CV tout en bas de la pile ou pire encore, à la poubelle ! C’est pour éviter cela que nous allons vous donner quelques conseils pour bien rédiger votre CV et passer avec succès la … Lire la suite
Pas facile de décrocher un job ! Entre les recherches Pôle-emploi, les annonces sur certains sites, les rendez-vous inutiles, les agences de recrutement qui annulent les RDV et qui ne vous rappellent pas… Que faire ? L’intérim peut être la bonne passerelle pour trouver un emploi stable puisqu’un salarié sur quatre se voit proposer un CDI à … Lire la suite
Le temps des amalgames est fini. Le comptable qui se présente à un entretien d’embauche est une personne tout à fait semblable aux autres. Fini les grandes lunettes rondes, fini également l’image du comptable chauve, les comptables sont maintenant connectés, virevoltent dans les bureaux avec leurs smartphones, rivalisent d’idée pour faire les reportings… Les comptables … Lire la suite
Nous avons repensé l’intégralité de tout notre fonctionnement pour faciliter la rencontre entre l’employeur et l’employé. Que ce soit pour du recrutement ou de l’intérim, Abil Ressources est un intermédiaire de qualité. Notre site internet permet à tous les candidats qui le souhaitent de postuler en ligne aux annonces et d’être en première ligne pour … Lire la suite
